理論・モデル

理論・フレームワーク・モデル

【コラム】
AI時代の対人支援において、人にしかできないことって何?

AIが対話や助言を担える時代に、対人支援において人にしかできないことは何か。Erica Dhawan『デジタルボディランゲージ』を手がかりに、信頼とは「その人がそこにいる」という存在の手触りによって築かれるのではないか、という視点から考えました。

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【コラム】
人間支援観はどこへ向かうのか――京大潮流にみる成長の軌跡

日本の心理臨床とキャリア支援は、どのように成熟してきたのか。京大潮流を手がかりに、人間支援観の重心移動を読み解きながら、いま静かに立ち上がりつつある発達志向の地平を考察しました。

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【レポート】
発達志向アプローチの提言 ― ICIからの声明

現代のキャリア支援は、適応中心モデルの射程を超えつつあります。ICIは、成人期の意味構造の変容に伴走する新たな枠組みとして「発達志向アプローチ」を提言します。

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【レポート】
発達志向のキャリア(成長)支援― Position Paper を公開しました

Position Paper を公開しました。キャリア支援は今、スキル適応だけでは捉えきれない課題に直面しています。本稿では心理臨床とキャリア支援の変遷を三層構造で整理し、インテグラルキャリアの視座からその先の可能性を提示します。

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【コラム】
ナラティブ・リフレクション――語りの省察

人は経験した分だけ成長するのではありません。省察し、言葉にした分だけ成長します。ナラティブ・リフレクションによって経験が物語として語られたとき、そこに垂直的成長が生まれます。語りの省察から「省察の定理」を読み解きます。

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【ジャーナル】
2026年頭メッセージ ― 白秋期の馬の乗り方

2026年年頭のメッセージ――後ろ向きに、馬に乗る。人は先を見て計画を立てようとしますが、実は物事は後ろを見ないとわからない。その「先が何だったのか」は、振り返ったときに初めて見えてきます。白秋期という人生の季節を、プロセスに身を委ねながら静かに味わう年頭の覚え書きです。

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【ジャーナル】
マインドセットという屋台骨―― ICIが「人を動かす」ために大切にしていること

人は、知識や情報だけでは動きません。「この人の言葉なら受け取ってみよう」そう感じたときに、はじめて心が動きます。
ICIは、矜恃と責任を引き受ける姿勢――ノブレス・オブリージュをもって「人を動かす」ことを大切にしています。
その屋台骨となる、マインドセットについて綴りました。

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【コラム】
タコ的な「心」——『タコの心身問題』から考える、ICIの「心のあり方」

タコという“別ルートの心”を通して、人間とはまったく異なる意識のあり方と向き合う。その経験が、ICIで探究している主観性・対話・場づくりにどのような新しい視点をもたらすのかを考えました。

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【ジャーナル】
アーバン・ベア —— 境界線が揺らぐ時代に

アーバンベアの増加は、人と自然の境界が揺らぐ兆し。私たちに新しい共生の形を問いかけています。

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【ジャーナル】
2025年;クマとの競存を考える—“人里に出る理由”とこれからの向き合い

2025年;クマとの競存を考える—“人里に出る理由”とこれからの向き合い 最近、各地で「クマの出没」が報じられていますね。、関西でもクマの出没がニュースになっています。クマの出没が増えている背景と、私たち人間がどう“競存 […]

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【コラム】
SNSに疲れた人へ ―リアルと変わらぬデジタルの空間―

SNSに疲れた人へ ―リアルと変わらぬデジタルの空間― 文:ミス・イーランド テクノロジーを“人のため”に 気づけば、スマホの画面の向こうに一日が過ぎていきます。誰かのニュース、誰かの感情、誰かの意見。便利なはずのSNS […]

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【ジャーナル】
インテグラルキャリアの概念の成立の背景

インテグラルキャリアの概念の成立の背景 2025年9月15日インテグラルキャリア研究所※ 本文章はgeminiのDeep searchを利用して作成しております。 序論:キャリア概念の再定義を巡る問い 現代社会は、変動性 […]

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